我们很清楚的是:企业之间的竞争是经济实力的竞争,经济实力的竞争是科学技术的竞争,而科学技术的竞争归根到底是人才的竞争,而高素质人才的获取,招聘是企业的重要通道。 那么我们今天要讲的浙江天一堂药业有限公司,始创于1863年,由诸葛亮第47代世孙——诸葛棠斋创办。天一堂人深信创造力最终源自于企业自身,内外兼修才能使企业走得更快、更远。公司坚持走自主创新与产学研相结合的道路,建立了完备的科技信息网络,完成了多项科研成果,系列药品先后列入国家级科技项目,有三十多项工艺技术申报了国家发明专利,为实现中药产业化、现代化提供了有力的技术力量。 天一堂近些年来愈发的注重企业跟人才之间的联系,也让企业跟员工之前的紧密性更加的贴合在一起,我们都知道,人才管理已经被很多学者视为人力资源战略的未来,因为它涵盖了员工的招、识、育、留等所有环节。 天一堂正是理解人才管理的意义并且有效地将其实施,可以帮助企业构建高绩效的工作环境并增加企业价值,也让企业跟员工直接架起了一个桥梁,加强两者之间的联系,让员工更贴近企业的文化发展,也为天一堂的发展提供了助力。 天一堂自成立以来一直坚信修合虽无人见,诚心自有天知”是天一堂传统的品格,“天人合一,精益求精”是天一堂今天的追求。“十二五”期间,公司将秉承 “弘扬百年名牌,奉献中药精品”的企业宗旨,在继承和发扬诸葛中医药文化优势和特色的基础上,加大开发力度,聚集发展优势,逐步建立从国内经营走向跨国经营的现代化医药企业。 把“天一堂”建成“省内居前,国内居强”的现代制药公司,为民族医药产业的振兴与发展作出更大贡献! 用企业品牌提升品种的价值,同时注重产品结构的调整,以不同层次的品种占据不同层次的市场,实现多模式的营销,也是为大众的健康在不断的谋发展提供助力。
浙江天一堂药业有限公司——闻知今世伯乐,天下良才尽收天一堂
发布:2020-11-30 11:43:41 | 查看: 次
摘要:我们很清楚的是:企业之间的竞争是经济实力的竞争,经济实力的竞争是科学技术的竞争,而科学技术的竞争归根到底是人才的竞争,而高素质人才的获取,招聘是企业的重要通道。
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