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职场新人必知!老板不想听的九句话!

发布:2018-02-26 15:38:22 | 查看:

摘要:职场上的新人压力很大,刚到一个新的环境上班,还不熟悉。特别是上级领导交代工作,或者交谈中新人有些话是老板不想听到的,有时候说错一句话就会让老板,对你不信任,觉得你不可靠,如果你给老板留下是这样的印象,那么你以后在公司上班会影响你的发展的前途。

职场上的新人压力很大,刚到一个新的环境上班,还不熟悉。特别是上级领导交代工作,或者交谈中新人有些话是老板不想听到的,有时候说错一句话就会让老板,对你不信任,觉得你不可靠,如果你给老板留下是这样的印象,那么你以后在公司上班会影响你的发展的前途。

职场新人必知!老板不想听的九句话!

1、“不是我的错”

 

当公司或团队中发现一个问题,即使与你毫不相干,也千万别说“不是我的错”。因为这个问题肯定和老板有关。此时应该尽量帮助出出主意。这也是表现能力的一个机会。

 

2、“这事没法做”或“这事一直就是这么做的”

 

面对难以应付的工作应该努力寻找处理途径,帮助老板理清思路。

 

3、“目前境况令我很高兴”

 

此类话语的潜台词是:“我不愿尝试新的任务。”

 

4、“我需要一个更大的头衔”

 

在如今的职场中,头衔不能直接体现你对公司的贡献和价值。“做出业绩”应摆在首位,“寻求位置”则应放在最后。

 

5、“我效率很高,从不加班”

 

员工应该从来不计较投入的时间,埋头工作,了解公司和客户才最重要。很多重要信息及策划通常都是在“非上班”时间发生的。

 

6、“我只认识本部门的人”

 

没有人是一座孤岛。务必了解公司各部门的负责人、其理念及做事方法以及你的团队与其它部门的关系。

 

7、“这次该轮到我晋升了”

 

在现代职场中,“资格”不再是值钱的“古董”。贡献的大小,特殊技能及与公司各部门的协调能力等,才是个人进步的关键。

 

8、“我没啥新内容要汇报”

 

对自己从事的事情保持沉默或言语不多,给老板的信号是“你工作投入不够”。老板欣赏的是创新和效率。

 

9、“技术我不在行”

 

要明白“科学技术让我们的工作效率更高”的道理。一方面,要保持强烈的求知欲,加强学习,另一方面,过分谦虚就是骄傲。要积极表现自己,随时跟同事们露几手。

 

微微心理健康网小结语:公司是一个上班工作的地方,所以说话也不能随便乱说,要做到言行谨慎,特别是在老板面前,说话就更加要注意了,一个人的言行会决定你给人的心中印象分哦!大家还想看哪些心理文章呢?接下来微微心理为大家真诚推荐:教你如何辨别职场上真小人和伪小人

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